La nueva configuración de las especialidades médicas en relación con la medicina del trabajo

Abstract

Sin duda alguna, uno de los mayores cambios que se ha producido en los últimos años en la formación de especialistas en ciencias de la salud, ha sido el que se refiere a la formación de los especialistas en Medicina del Trabajo. Esta transformación, propiciada por la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, supone una potenciación de las funciones y responsabilidades de los profesionales que ejercen en el ámbito de la salud laboral y consecuentemente llevó asociada importantes cambios en el proceso de formación de los especialistas en Medicina del Trabajo. Se pasó del sistema de formación en régimen de “alumnado” al de “residencia”, lo que supuso también una transformación esencial en la configuración de las nuevas unidades docentes, al integrar un conjunto de dispositivos educativos (escuelas profesionales, departamentos universitarios, Escuela Nacional de Medicina del Trabajo), asistenciales (hospitales y centros de atención primaria del Sistema Nacional de Salud), servicios de prevención y otras unidades colaboradoras pertenecientes a la administración autonómica o a la administración general del Estado.